В рамках курса рассматриваются такие темы, как трудовое законодательство в кадровом процессе, правила ведения документов в кадровом делопроизводстве (трудовой договор, трудовая книжка, книги учета), общие положения о прекращении трудового договора, трудовые споры в связи с увольнением, трудовое законодательство в сфере оплаты и нормирования труда, гарантии и компенсации работникам.
Варианты обучения
дистанционно
2 дня (72 ак. ч.)
Срок обучения
В любое время
Когда
Свободный
График занятий
3 500 р.
Стоимость
Преимущества обучения
1
Неограниченное количество попыток сдачи итоговой аттестации
Промежуточная и итоговая аттестация основана сугубо на материалах лекций, представленных в этом курсе. Если у Вас не получилось сдать зачет, либо экзамен с первого раза, ничего страшного. Каждый Слушатель может проходить аттестацию множество раз, пока не получит положительную оценку.
2
Быстрое и легкое зачисление на курс
Для того чтобы мы зачислили Вас на соответствующий курс, от Вас потребуются отсканированные копии диплома о высшем, либо среднем профессиональном образовании, отсканированная копия паспорта (первый разворот), СНИЛС и свидетельство о заключении брака, если менялась фамилия. Все эти документы можно прислать на нашу почту, оплатить обучение и мы в этот же день зачислим Вас на соответствующую программу.
3
Полностью дистанционный формат обучения
Слушатель имеет возможность обучаться в любое время и в любом месте. Единственное требование - наличие компьютера и выход в сеть Интернет.
4
Насыщенная и интересная образовательная программа
Учебный материал представлен в виде лекционных текстов, презентаций, видео-материалов. Все материалы отличаются актуальностью, легкостью изложения и в то же время высоким академическим уровнем.
5
Доставка удостоверения о курсах повышения квалификации быстро и бесплатно
После прохождения аттестации мы в короткие сроки сформируем диплом, если это курс профессиональной переподготовки, либо удостоверение о прохождении курсов повышения квалификации, если это курсы повышения квалификации и бесплатно вышлем Вам по почте.
Дополнительная информация
Учебный план1. Трудовое законодательство в кадровом процессе2. Источники трудового права3. Понятие и принципы правового регулирования трудовых отношений4. Квалификационный справочник и профессиональные стандарты Коллективный договор5. Изменения в трудовом законодательстве в 2022 году6. Правила ведения документов в кадровом делопроизводстве (трудовой договор, трудовая книжка, книги учета)7. Документы по личному составу. Работа с документацией по личному составу8. Трудовой договор9. Трудовая книжка10. Сроки хранения кадровой документации. Формирование архива11. Общие положения о прекращении трудового договора12. Расторжение трудового договора13. Общий порядок оформления прекращения трудового договора14. Понятие и права профсоюзной организации15. Порядок принятия решения при увольнении с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации16. Трудовые споры в связи с увольнением17. Рассмотрение трудовых споров в связи с увольнением в судах18. Новое в законодательстве об увольнении в 2020 году19. Трудовое законодательство в сфере оплаты и нормирования труда. Гарантии и компенсации работникам20. Трудовое законодательство о нормировании труда Трудовое законодательство об оплате труда21. Сущность и виды гарантий и компенсаций22. Характеристика различных видов гарантий и компенсаций работникамИтого: 72ч.
Преподаватели
Арсений Витальевич Виткевич
Кандидат юридических наук. Научно-педагогический стаж 19 лет.
Результаты обучения
Удостоверение о повышении квалификации установленного государством образца
Оставьте отзыв
Учились здесь? Оставьте отзыв, и, может быть, это поможет другим в выборе. Кроме этого, из ваших оценок формируется наш рейтинг.